HR
HR-сайт
для ОАО «АМЗ»
Разработали HR-сайт для Александровского машиностроительного завода
ОАО «Александровский машиностроительный завод» — АМЗ — старейшее градообразующее предприятие Пермского края. В 2022 году заводу исполнилось 220 лет. В настоящее время завод имеет все необходимые условия для изготовления горно-шахтного оборудования высокого качества
Клиент
Задача
основание компании
1802 год
человек работает на предприятии АМЗ
>350
Разработать HR-сайт завода для повышения эффективности процесса найма
Структура HR-сайта
Для того, чтобы повысить эффективность работы отдела персонала, мы разработали отдельный HR-сайт. На нем публикуются каталог всех вакансий АМЗ с сортировкой по городам и направлениям
Главная страница
Доверие крайне важно при формировании HR-бренда. Мы усилили реалистичность рассказов сотрудников завода за счет использования снимков с фотосессии и вставки на сайт аудиодорожек с записью их интервью. Реализована возможность ускоренной прокрутки аудио
Каталог вакансий
Страница вакансии
Разработаны 2 вида форм обратной связи для соискателей:
В каждой форме есть возможность прикрепить имеющееся резюме в виде ссылки или файла, либо заполнить опыт работы по предлагаемой на портале форме
Не нашел подходящую вакансию
Отклик на вакансию
Уникальные иллюстрации
Отрисовали иллюстрации уникальных персонажей для карьерного раздела
Технологический стек
В панели управления реализованы возможности для сотрудника отдела персонала:
Множественная загрузка вакансий на портал через файл .csv
Формирование базы соискателей в админке 1С-Битрикс
Для HR-сайта мы выбрали 1С-Битрикс, поскольку функционала Тильды не хватало для реализации некоторых функций проекта
Адаптивность
Результат
Запустили отдельный HR-ресурс для удобной работы с вакансиями и перевели сайт на английский язык для того, чтобы охватить зарубежную целевую аудиторию завода. В обозначенные сроки и бюджет уложились
Отзыв
Нам удалось решить поставленную Заказчиком задачу: разработать новый сайт завода АМЗ, который является эффективным презентационным и маркетинговым инструментом. Мы создали интерактивную карту завода, спроектировали реалистичные 3D-модели продукции, также запустили отдельный HR-ресурс для удобной работы с вакансиями и перевели сайт на английский язык для того, чтобы охватить зарубежную целевую аудиторию завода. В обозначенные сроки и бюджет уложились
ОАО «Александровский машиностроительный завод»
Андраник Маркарян
Другие проекты
Оставьте заявку
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности.